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Matura – was jetzt? Im Talente-Check Salzburg startet der neue „Karriere-Check“

Talente-Check Salzburg baut seine Beratungsschiene weiter aus — „Karriere-Check“ bietet Berufsorientierung speziell für AHS-Maturanten

PK Karriere-Check
© WKS/wildbild WKS-Präsident Manfred Rosenstatter, Mariana Kühnel, Stv. Generalsekretärin der Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ), Moritz Jug und Lisa Gawes, Schüler BORG Straßwalchen und Landeshauptmann Dr. Wilfried Haslauer (v. l).

Ein neues Angebot für Salzburgs AHS-Maturanten gibt es seit Jänner im Talente-Check Salzburg — den Karriere-Check. Hier können sich angehende Maturanten testen und über ihren weiteren Bildungs- und Karriereweg beraten lassen.  Die erste Resonanz aus den Schulen ist hervorragend.

Erstmals wird der erfolgreiche Talente-Check Salzburg, eine Einrichtung der WKS mit maßgeblicher Unterstützung des Landes Salzburg, nicht nur Schüler im Alter zwischen 14 und 15 Jahre beraten, sondern öffnet seine Tore bewusst auch den Schülern, die in Kürze die Matura ablegen wollen. „Zum bewährten Talente-Check kommt sozusagen der Karriere-Check hinzu. Beide wollen besonders an den Übergängen im Bildungssystem, bei denen es zu grundlegenden Entscheidungen über den weiteren Weg kommt, durch das Testen der Fähigkeiten und Potenziale eine wertvolle Hilfestellung und Orientierungshilfe geben“, erklärt dazu Landeshauptmann Wilfried Haslauer. Bei den AHS-Maturanten sind das in Salzburg pro Jahrgang rund 1.400 junge Leute. Dieses Angebot wurde in Zusammenarbeit mit der Bildungsdirektion erstellt und steht den angehenden AHS-Maturanten seit 21. Jänner zur Verfügung. Der „Karriere-Check“ ist damit österreichweit der erste flächendeckende und kostenfreie Test für alle AHS-Maturanten.

Orientierungshilfe vor der Matura

Die Zielgruppe der AHS-Maturanten wollen Land und WKS mit der neuen Schiene „Karriere-Check“ aus mehreren Gründen ansprechen. Trotz einer großen Anzahl an Studienangeboten (3.600 in ganz Österreich) werden dennoch immer wieder stets die üblichen Fächer (Jus, Anglistik, Psychologie etc.) belegt. Praxisorientierte oder technische Studienfächer, Möglichkeiten der Berufsausbildung, postsekundäre Diplomlehrgänge etc. sind weniger bekannt. Der „Karriere-Check“ soll also Fähigkeiten und Potenziale testen und gleichzeitig Informationen über die geeignetste Ausbildung vermitteln. Das kann auch eine Berufsausbildung etwa in der Dualen Akademie sein.

„Der Karriere-Check ist sozusagen die Weiterentwicklung zum sehr erfolgreichen Talente-Check. Nicht immer wissen angehende Maturanten, welchen Weg sie nach der Matura einschlagen wollen. 87% der Absolventinnen und 85% der AHS-Absolventen beginnen zwar nach der Matura ein Studium – allerdings sind sie die unentschlossenste Gruppe unter allen Absolventen mit Studienberechtigung. Daher sehen wir in dieser Zielgruppe sehr viel Potenzial. Nur 60% der aus der AHS kommenden Studentinnen und 65% der Studenten waren sich vor dem Studienbeginn wirklich sicher, das richtige Studium gewählt zu haben. Dementsprechend häufig wechseln sie Studienrichtungen oder brechen das Studium ab. Der Karriere-Check hilft somit dabei, keine Fehlentscheidungen zu treffen, die Kosten oder persönliche Umwege verursachen“, schildert Haslauer. Zudem bieten die vielen Möglichkeiten kürzerer berufsorientierter Ausbildungswege in Verbindung mit entsprechend guter Entlohnung zusätzlichen Anreiz, eine verkürzte Lehre zu machen.

„Daher bin ich davon überzeugt, dass der Karriere-Check eine wunderbare zusätzliche Orientierungshilfe für die Berufswahl ist, um die geeignetste Ausbildung im Anschluss an die Matura zu finden. Darüber hinaus ermöglicht eine zusätzlich zur Matura positiv abgeschlossene Lehre alle Karriere-Möglichkeiten und bietet exzellente Jobaussichten. Die bewusste Einbindung bzw. Konzentration auf diese Zielgruppe stellt für uns in Salzburg einen wichtigen Beitrag zur Eindämmung des Fachkräftemangels dar.“
Wilfried Haslauer, Landeshauptmann von Salzburg

Wichtig ist, dass jedenfalls eine weiterführende Ausbildung gemacht wird. Denn begnügt man sich mit der AHS-Matura, hat man laut den Experten des ibw (Institut für Bildungsforschung der Wirtschaft) ein deutlich höheres Arbeitslosenrisiko als in anderen Ausbildungsformen. 

Karriere-Check: Neue Teststrecke für AHS-Maturanten

 „Beim „Karriere-Check“ handelt es sich um eine völlig neu zusammengestellte Teststrecke, die speziell auf Maturanten abgestimmt ist“, informiert WKS-Präsident Manfred Rosenstatter. Einen inhaltlichen Schwerpunkt gibt es im Bereich der Persönlichkeitseigenschaften. Neu ist auch ein adaptives Testverfahren. „Das bedeutet, dass sich das Testsystem an das Leistungsvermögen des Maturanten während der Testung anpasst. Damit kann zum einen die Messgenauigkeit erhöht und zum anderen die Motivation der Schüler aufrechterhalten werden“ sagt Lukas Mang MA, Leiter des Talente-Checks.

Testungen gibt es viele. „Was den „Karriere-Check“ besonders auszeichnet, ist die Tatsache, dass es sich hier um eine qualitativ hochwertige Testung mit anschließender individueller und unabhängiger Beratung handelt. Und das ohne Kostenaufwand“, erklärt Rosenstatter.

Duale Akademie: Attraktives Berufsangebot für Maturanten

„Der Test beim Karriere-Check ist auch eine Chance, jungen Leuten Infos über eine Berufsausbildung näher zu bringen. Etwa in der Dualen Akademie, in der aktuell in den Berufen Großhandel, Spedition und Mechatronik ausgebildet wird.“
Manfred Rosenstatter, WKS-Präsident

Ein ähnliches Angebot für junge Erwachsene hat bereits mit Erfolg der Tourismus gestartet, die „Diplom-Akademie Tourismus“. Kürzlich hinzu gekommen sind die Ausbildungen im Einzelhandel, für Kfz-Technik, für Applikationsentwicklung/Coding und eine Lehre zum Bankkaufmann/Bankkauffrau.  

Beim umfassenden Traineeprogramm in Top-Unternehmen profitieren AHS-Absolventen von einem attraktivem Einstiegsgehalt in Verbindung mit einer hochwertigen Ausbildung. Mit einer Dauer von eineinhalb bis maximal zweieinhalb Jahren liegt der praxisbezogene Fokus darauf, das zu lernen, was man wirklich braucht. Mit dem Abschluss der Dualen Akademie eröffnen sich nicht nur Top-Karriereperspektiven, sondern auch die Möglichkeit der Anschlussfähigkeit auf weitere und darauf aufbauende Bildungsabschlüsse. Rosenstatter appelliert daher an alle angehenden Maturanten: „Nutzen Sie den neuen Karriere-Check. Schauen Sie auch alle Möglichkeiten einer soliden Berufsausbildung nach der Matura an. Das ist eine der besten Perspektiven für Karriere und Einkommen!“

PK Karriere-Check
© WKS/wildbild

Große Nachfrage seitens der Schulen

In Zusammenarbeit mit der Bildungsdirektion wurde der „Karriere-Check“ in den Maturaklassen bereits vorgestellt und rief große Resonanz hervor. „Es haben sich bereits 800 Schüler aus 15 Schulen angemeldet. Die Nachfrage ist sogar so groß, dass bereits für 2021 zahlreiche Anmeldungen vorliegen“, schildert Rosenstatter. Zudem sind die klassenweise Testung und die Anreise der Schüler kostenlos.

Eine der ersten Schulen, die am neuen „Karriere-Check“ teilgenommen haben, ist das BORG Straßwalchen. Schülerin Lisa Gawes ist vom Nutzen der neuen Orientierungshilfe überzeugt: „Der Karriere-Check ist für mich eine ideale Möglichkeit, mehr über meine Begabungen und Talente zu erfahren. Das Wissen darüber hilft mir dabei, eine optimale Bildungs- und Berufsentscheidung zu treffen. Nach der Testung habe ich jetzt noch ein Beratungsgespräch, bei dem meine Ergebnisse analysiert werden. Darauf bin ich schon neugierig.“ Schulkollege Moritz Jug ergänzt: „Die Einrichtung des Karriere-Checks ist toll. Denn man bekommt einen guten Überblick über sämtliche Bildungs- und Berufsmöglichkeiten. Durch den Test kann man herausfinden, für welchen Bereich man besonders geeignet ist.“

Der Talente-Check selbst ist äußerst erfolgreich tätig: Mittlerweile wurden seit dem Start im Oktober 2015 über 21.000 Schüler getestet und in einer anschließenden qualitativ hochwertigen Beratung mögliche individuell passende Berufs- und Bildungswege aufgezeigt. Dabei erreicht der Talente-Check fast 90% eines jeden Jahrgangs, ebenso nehmen 88% aller Schüler und deren Eltern das Beratungsgespräch in Anspruch. Wobei Eltern und Schüler die Services des Talente-Checks mit der Gesamtnote 1,2 benoten – und der Talente-Check Salzburg zur Benchmark für ähnliche Projekte in Österreich geworden ist.

2020: Jahr der Lehre der Wirtschaftskammern

„Talente-Checks sind Chancen-Checks. Und als Wirtschaftskammern ist für uns die berufliche Entwicklung der jungen Menschen daher auch ein Chancenthema. Seit 2011 haben bereits 550.000 junge Menschen den Talente-Check der Wirtschaftskammern absolviert. Dabei finden 13- und 14-Jährige heraus, wo ihre Stärken liegen, um die beste Ausbildung zu wählen. Erfreulich ist, dass ab 2020 das Angebot als Karriere-Check auf die Zielgruppe der 17- bis 25jährigen erweitert wird“, sagt Mariana Kühnel, Stv. Generalsekretärin der Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ).

Salzburg ist hier Vorreiter und das Land Salzburg sowie die Wirtschaftskammer Salzburg Wegbereiter. 

„Durch die Landesförderung wird den Jugendlichen ein kostenloser Karriere-Check ermöglicht. Unser Vorhaben ist es, den Karriere-Check in weiterer Folge sukzessive auf weitere Bundesländer auszuweiten. Talente- und Karriere-Checks sind auf dem Weg die Lehre zu stärken, ein wichtiger Baustein. Lehre stärken #schaffenwir ist unser Claim in diesem Jahr. Denn die Lehre ist die Ausbildung der Zukunft.“
Mariana Kühnel, Stv. Generalsekretärin der WKÖ

 

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