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Verbesserungen beim betrieblichen Testen

Angesichts der Einführung der 3-G-Regelung am Arbeitsplatz, die weiterhin die Gültigkeit von Antigen- und PCR-Tests vorsieht, ist es besonders wichtig, dass die Testungen in Betrieben weiterhin durch eine Förderung unterstützt werden. Gemeinsam mit dem BMDW und BMSGPK konnte auch eine praktikable Lösung für PCR-Gurgeltests erarbeitet werden.

Symbolbild betriebliche Testen
© AdobeStock

Wir haben bereits darüber informiert, dass das Programm des Betrieblichen Testens bis Jahresende 2021 verlängert wurde. Mittlerweile liegt uns auch ein Entwurf der aktualisierten Förderrichtlinie vor. Die dafür notwendigen gesetzlichen Grundlagen und auch die offizielle Veröffentlichung der Förderrichtlinie selbst erwarten wir bis Mitte Dezember.

Sobald es nähere Informationen gibt, werden wir diese auf unserer Website www.wko.at/betriebe-testen veröffentlichen.

Die aktualisierte Förderrichtlinie wird rückwirkend mit 1. Oktober 2021 gültig sein und folgende Neuerungen enthalten:

  • Ab dem 4. Quartal (1.10. 2021 – 31.12.2021) sind Pooling-Tests förderfähig.
     
  • Ab dem 4. Quartal werden PCR-Gurgeltests in folgender – erleichterter – Form gefördert:
    • Die Überprüfung der Identität sowie die eindeutige Probenzuordnung muss sichergestellt sein.
    • Es ist keine medizinische beaufsichtigende Stelle notwendig.
    • Es ist kein abstrichnehmendes Personal notwendig, jedoch ist bei Gurgeln auf etwaige Aerosolbildung Bedacht zu nehmen.
    • Das Standard-Formular muss nicht ausgefüllt werden. Stattdessen muss das Labor eine Bestätigung über die Anzahl der ausgestellten Testbestätigungen bereitstellen.
    • Um eine Förderung bei der aws einreichen zu können, ist die Rechnung über die gekauften PCR-Testkits bzw. die Testpakete aufzubewahren sowie die quartalsweise Bestätigung des Labors oder der Einrichtung nach § 28c EpiG über die Anzahl der für den Förderwerber ausgestellten Testbestätigungen.
       
  • Für Antigen-Tests und PCR-Tests mit Abstrichnahme gelten die bereits bekannten Rahmenbedingungen weiter, mit folgender Klarstellung:
    • Die Beobachtung der Probenahme bei Antigen-Tests zur Eigenanwendung kann durch geeignete Angehörige des Betriebes erfolgen, die von der medizinisch beaufsichtigenden Stelle entsprechend unterwiesen worden sind.
    • Das erleichtert auch Klein- und Mittelbetrieben die Abwicklung von Antigen-Tests.
    • Die in Entsprechung der Förderrichtlinie ausgestellten Testnachweise gelten als 3G Nachweis.
       
  • Die Anträge für das 4. Quartal können von 11. Jänner 2022 bis 18. Februar 2022 eingereicht werden.

Hinweis: die Möglichkeit des Betrieblichen Testens besteht auch für Betriebe unter 50 Mitarbeitern, sie sind nicht an die Testplattform des Bundes angebunden.

Die derzeitigen Sonderregeln finden Sie hier: https://www.wko.at/service/corona-betriebliches-testen.html#heading_sonderregeln


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